Стили менеджмента — эффективные и неэффективные

Название: Стили менеджмента — эффективные и неэффективные
Автор: Адизес И.
Издательство: Альпина Бизнес Букс
Год: 2009
Страниц: 199
Формат: pdf
Размер: 8,1 Мб (+3%)

Книга научит оценивать и совершенствовать свой стиль управления, стили менеджмента коллег и подчиненных и понимать, как формировать взаимодополняющую команду лидеров. Она ориентирована на специалистов в области управления и менеджеров любых компаний и организаций, она будет интересна и широкой аудитории.Название: Стили менеджмента — эффективные и неэффективные
Автор: Адизес И.
Издательство: Альпина Бизнес Букс
Год: 2009
Страниц: 199
Формат: pdf
Размер: 8,1 Мб (+3%)

Книга научит оценивать и совершенствовать свой стиль управления, стили менеджмента коллег и подчиненных и понимать, как формировать взаимодополняющую команду лидеров. Она ориентирована на специалистов в области управления и менеджеров любых компаний и организаций, она будет интересна и широкой аудитории.
Ицхак Адизес считает, что один человек не способен выполнять все четыре роли, необходимые для эффективного руководства организацией: быть и производителем результатов, и администратором, и предпринимателем, и интегратором. Место несуществующего «идеального руководителя» должна занять взаимодополняющая команда менеджеров, каждый член которой умеет выполнять одну из ролей в совершенстве, а остальными владеет на приемлемом уровне. При этом важно, чтобы в команде не было руководителей, которые концентрируются только на одной роли, полностью забывая про остальные. Такие перекосы делают менеджмент неэффективным и ставят под угрозу судьбу организации.